Universo CLIL crede da più di un ventennio nell’ innovazione dei processi organizzativi e nella crescita consapevole dei singoli e dei team. La ricerca e lo sviluppo di nuove soluzioni e la collaborazione internazionale ha permesso di co-creare una realtà in continua crescita sostenuta da valori forti che trovano la loro energia nelle competenze trasversali e nel coaching.  I temi di formazione e sviluppo che ci sono cari comprendono la leadership sostenibile, la mindfulness,  il change management, il focusing, lo sviluppo delle soft skills, la gestione delle emozioni, lo sviluppo manageriale, l’inclusione della diversità, la gestione delle risorse e tanto altro.